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全球航运行业的专家船员管理服务
实现安全高效的船上运营
积极进取、称职的船员是安全高效的船上作业的基石。 作为一家值得信赖的船舶船员管理公司,Synergy Maritime Recruitment Services Pte Limited 管理着一支经验丰富的军官和军衔,他们均经过高度培训,致力于公司、船舶及客户的运营需求。
我们的团队管理方法非常重视员工福利、留任和长期参与度。我们与海员紧密合作,确保他们在整个任务中获得良好支持,深知航运中有效的船员管理对于维持整个船队的安全、性能和合规标准至关重要。
全面的团队管理与招聘卓越
我们实行严谨且全面的筛选和招聘流程,确保所有船舶行业和类型都能选中合适的候选人。我们的船员管理实践旨在将技术能力与每艘船的具体运营需求相匹配。
在经验丰富的团队支持下,我们提供基于同理心、诚信和透明的全面团队管理服务。在Synergy,我们专注于与客户和船员建立长期关系,提供既个性化又专业的服务,支持安全高效的船舶运营。
为什么选择Synergy的团队管理
我们的船员管理服务包括:
- 确保所有船员都符合 STCW 和 MLC 要求
- 征聘、甄选、规划和部署
- 具有成本效益的变更、手续和旅行
- 定期绩效监测和评估
- 维护准确的人事记录和数据库
- 薪资管理
- 加强针对特定船舶的安全培训
- 持续的学员和军官培训和发展
- 工会和CBA的覆盖和谈判
阅读有关 Synergy Marine Group 综合 海上安全培训 计划的更多信息。
正在寻找可靠的工作人员管理服务吗?
常见问题解答
你们为不同类型的船舶招聘和选择合格船员的流程是什么?
实施严格的招聘协议,利用全球数据库,并进行全面的培训,以确保船员的能力和合规性。
您的船员管理服务如何帮助提高船员保留率和福利?
提供持续的培训、职业发展机会和福利计划,以提高工作满意度和保留率。
你们的团队管理需要什么服务?
服务包括招聘、培训、认证、福利管理和绩效评估。
你们提供哪些类型的培训和发展计划来提高船员的技能和安全性?
提供一系列培训计划,包括安全演习、高级技术课程和领导力发展研讨会。
哪些系统用于对船员进行定期绩效监控和评估?
利用数字平台进行绩效跟踪、定期评估和反馈机制,以确保持续改进。
Synergy有哪些涉及双燃料船的著名项目?
Synergy在此类船舶的前瞻性思维、投资、研究、日常运营实践和学习方面处于领先地位,例如,集团曾参与建造,现在是液化石油气运输船“MIRAI”和阿芙拉型油轮“PACIFIC EMERALD”等先进双燃料船舶的技术经理,展示了其对可持续海事实践和技术专长的承诺。
