印度
Abhishek 于 2012 年在 Synergy 开始了他的职业生涯，担任技术主管。 目前，他担任船队经理，管理着一支由 25 艘船组成的船队，确保最短的停机时间和完全符合监管规定。 Abhishek 认为，开放、诚实和在工作场所自由表达自己是在 Synergy 工作的重要优势。 他喜欢学习新技术和去遥远的地方旅行。
阿布舍克·库马尔
Anurag 拥有二十年的海事经验，是 Synergy 的液化石油气和液化天然气业务海事经理，负责 Synergy 船舶的质量体系、ISM 规范合规性和第三方合规性。 他的团队合作、价值观和员工关怀深深启发了他，他喜欢和女儿一起唱卡拉OK放松，享受电子游戏的挑战。
阿努拉格·古普塔上尉
Ashish 毕业于加尔各答总统学院的物理学专业，在海事行业拥有近 25 年的经验。 他管理着技术团队，在困难的情况下表现出了极大的韧性。 他对细节的关注，加上计算决策能力，已被证明对Synergy的发展起到了重要作用。
阿西什·桑亚尔
Damanjeet 在散货船上拥有 26 年的海上经验，目前是 Synergy 的海事经理和岸上指定人员 – 干散货业务。 他于 2013 年加入公司，一年后转任岸上职位。 他重视 Synergy 的融洽氛围、灵活性和言论自由，喜欢旅行、运动和电影。
达曼吉特·辛格·巴克什上尉
作为技术经理，Daniel 负责监督 20 艘船舶，包括油轮和集装箱船，并参与驾驶下一代数字解决方案。 作为 17 年海事经验的一部分，Daniel 于 2013 年加入 Synergy。 他认为 Synergy 友好的工作文化是一项重要资产，他喜欢长途驾驶、徒步旅行、远足和探索基于技术的农业。
丹尼尔·克里斯托弗
在集装箱船上拥有15年的经验后，Arputharaj于2013年上岸，并在集团内担任过各种职务。 他现在是岸上指定人员和公司安全官，领导一个敬业的团队，确保透明的资产管理，使船东和货主都完全满意，并且对音乐、骑自行车和长跑有着浓厚的兴趣。
G.S. Arputharaj 上尉
Ganesh 已达到总工程师的级别，拥有 22 年的航海和岸上经验，自 2013 年以来一直为 Synergy 提供出色的服务。 现在，他是一名技术经理，他认为Synergy的工作氛围使每个人都能充分表达自己和提出想法，这种努力得到了应有的认可。 他最喜欢的消遣是休闲阅读和驾驶。
Ganesh Rajaraman
Hariprasad 在海运业拥有三十年的经验，其中包括 14 年的海上经验。 在Synergy工作了十多年后，他现在是技术主管，负责监督Synergy船舶的整个管理的技术人员。 Hariprasad 喜欢 Synergy 的开放文化和团队精神，并且是一位狂热的读者和电影迷。
哈里普拉萨德 N
Krishnakumar 负责监督 Synergy 的会计业务。 他的主要优势在于财务和通过分析业务驱动因素来控制成本。 克里希纳坚信，了解业务是出类拔萃的根本关键。 它需要关注财务事实和决策支持系统。
克里希纳·库马尔 D
Mathavan 自 Synergy 成立以来一直在 Synergy 工作，航行了 13 年，并于 2005 年转为岸上管理。 他负责确定需要改进的领域，为未来的增长开发系统和流程。 他对摄影有着浓厚的兴趣。
马塔万·苏比亚
自 2021 年以来，Natarajan 一直担任 Synergy 的采购主管，确保集团采购程序的一致性，专注于降低成本和在预算范围内供应。 自 1998 年以来，他一直在油轮/化学品轮上航行，于 2014 年加入 Synergy 担任技术主管，后来成为船队经理。 Natarajan 发现 Synergy 的包容性工作场所和员工赋权令人振奋。 农业、羽毛球和长距离驾驶是他的爱好。
纳塔拉詹·杜莱萨米
作为总经理，Natarajan领导船舶会计团队。 自 2014 年以来，他一直是 Synergy 的一员，拥有 34 年的海事经验。 他钦佩公司以人为本的领导能力，认为公司创造了有利于创新和成功的环境。 Natarajan致力于为当地社区服务，也坚信利用水资源产生清洁能源。
纳塔拉詹 R
作为采购高级经理，Priya 负责监督一支由 50+ 年轻专业人士组成的团队，他们参与了 Synergy 船舶的采购职能。 在 2007 年加入 Synergy 之前，她曾在新加坡的网络行业担任采购专家。 Priya 是一名电气工程师，还在印度理工学院钦奈分校学习商业管理。 她认为，Synergy提升了她的专业团队精神和人员管理能力。
普里亚·苏杰生
作为船舶管理的技术主管，UVR负责技术管理和公司事务。 作为一名拥有 30 年经验的海洋工程师，他还参与新项目以及公司业务战略的制定和实施。
拉贾·克里希南 U V
Rajesh 在航海 12 年后于 2012 年加入 Synergy。 作为技术经理，他负责确保高效和安全的工作环境，并通过遵守适用的技术标准来达到最佳的维护水平。 Rajesh 坚信 Synergy 的目标与保护世界生态系统是一致的。 他喜欢运动、听音乐和长途驾驶。
拉杰什·伊尼戈
技术经理 Rajiv 负责确保客户的总体满意度并建立长期关系。 在航海14年后，他于2011年加入Synergy，担任技术主管，Synergy对员工的同情心在他心中回荡。 拉吉夫也很欣赏他做决定和组织工作的自由，他最喜欢的爱好是阅读、音乐和旅行。
拉吉夫·巴拉
Ramadass 是一名合格的审计员和首席事故调查员，目前正在印度海事大学攻读高级课程。 在2003年上岸之前，他航行了14年，与其他Synergy投资组合一起，他是QHSE的董事。 Ramadass 将 Synergy 描述为一个学习场所，它提供了应用它的自由。 他喜欢拉小提琴。
Ramadass Venkatarao上尉
Sachin在2015年加入Synergy担任海事主管之前，在石油和化学品油轮上航行了17年。 作为海事经理和岸上指定人员（油轮），他现在领导着一个尽职尽责的油轮运营团队。 在与 Synergy 合作期间，他设法在 IIT Chennai 完成了业务管理，这帮助他增强了积极的团队精神和人员管理技能。 他喜欢和家人一起旅行，探索不同的美食。
萨钦·巴加上尉
Sameer 是一位以结果为导向且敬业的专业人士，拥有三十年的经验，负责管理 Synergy 的天然气运输船。 他于 2014 年加入，当时建立了第一个天然气运输船池。 Sameer 发现 Synergy 的体验因其工作与生活的平衡、对高价值观和道德规范的坚持以及“SMART”员工队伍而受益匪浅。 他喜欢去山上旅行，喜欢读书。
萨米尔·索姆·夏尔马
Sarath 是一位拥有 15 年航海服务经验的船长，现在是 Synergy 的新项目主管。 负责实施新项目，他于2009年加入Synergy，担任过各种职务，包括船舶管理。 Synergy 的目标、激情、文化和团队精神都吸引了 Sarath，她的各种消遣包括阅读、跑步、教练和饮食。
Sarath Kumar A上尉
Shivaram 于 1988 年出海，然后在 2000 年首次担任指挥官后，他于 2008 年上岸，然后于 2011 年加入 Synergy。 作为散货船海上业务的负责人，Shivram 热爱 Synergy 内部的友情、成长和个人，他认为这最能体现公司的同理心和包容性。 他非常热衷于航海历史，尽管音乐和阅读是他的初恋。
Shivaram P H 上尉
Sivakumar 于 2012 年加入 Synergy 大家庭，目前担任车队经理，负责 VLCC、产品和化学品油轮以及汽车运输船。 在海上工作了15年后，他于2009年上岸，用他自己的话说，Synergy为他提供了一个非凡的平台，从中展示和完善他的技能，以便在这一专业中取得进步。
西瓦库玛 D R
Somasekhar 认为，安全运营是成为一流船舶管理者的关键。 他的核心职责在于为客户和在职员工的问题提供简单、可实施的实用解决方案。 他也是一位热爱公平竞争的体育爱好者。
Somasekhar Chandrasekar 上尉
在长达 25 年的海上职业生涯中，索尼自 2013 年以来一直与 Synergy 合作，并于 2010 年担任岸上职务。 作为保险部门的负责人，他的职责包括为人员、环境、船舶、机械和货物安排保险。 索尼喜欢在 Synergy 工作，因为它拥有开放和多样化的员工队伍以及它提供的无与伦比的灵活性。
索尼·乔治·约瑟夫上尉
Swaminathan上尉领导着人与文化团队，并在创立Synergy Maritime方面发挥了核心作用。 他拥有长期的航海生涯，具有解决问题和分解复杂问题的天赋。 他的主要职责是Synergy的企业文化。
斯瓦米纳坦上尉 H.S.
Nazeer 于 2014 年加入 Synergy 的 QHSE 团队，此前他在油轮、散货船、汽车运输船和集装箱上工作了 17 年。 他目前是QHSE经理，负责制定政策和程序，进行事故调查和安全绩效审查，并确保所学到的知识在整个组织内得到调整和共享。 纳泽尔致力于他的工作、家人和朋友。
赛义德·纳泽尔·艾哈迈德上尉
在海上工作了18年后，在最后五年的指挥下，Govind的岸上经验包括为保赔协会、银行和监管机构提供咨询。 自 2011 年以来，他一直是 Synergian 的负责人，现在担任高知办事处的负责人，负责监督运营和 QHSE，并热爱他在集团中随处可见的决心、友情和集体责任。 海外旅行和美食与丰富多彩的航海生活相呼应，对于金牌得主来说，板球之后的射击仍然排在射击之后。
戈文德·阿扎卡特上尉
Joseph现在是Synergy的一名船队成员和技术经理，曾在海上杂货船、散货船和木材运输船以及客船上服务了20年。 他于 2011 年加入 Synergy 担任技术主管，并坚信他与同事的良好关系归功于热情好客的工作环境。 约瑟夫喜欢旅行，为当地社区服务和长跑。
约瑟夫·彼得
Kushal 的航海生涯长达 35 年，自 2016 年以来，他一直是 Synergy 散货船业务的海事经理。 他珍惜在Synergy的时光，他的日常工作要求很高，而且非常愉快，在充满活力的氛围和出色的团队合作中。 体育、音乐和看纪录片是库沙尔最喜欢的消遣方式，他是曼城的狂热球迷。
库沙尔·巴塔查里亚上尉
Suresh 目前是 Synergy Coch 团队的负责人，在散货船、油轮、化学品船、集装箱和液化天然气上拥有大约 16 年的海事服务经验。 他还拥有四年的新建筑经验，自 2010 年以来一直在 Synergy 工作。 Suresh 发现 Synergy 开放和友好的工作氛围既鼓舞人心又积极进取。 他是一个狂热的旅行者和园艺爱好者。
苏雷什·库鲁普
Vivek 于 2014 年在 Synergy 开始了他的职业生涯，担任技术主管，自 2020 年以来一直担任公司的技术经理。 他在海上担任了 16 年的海洋工程师，从事天然气和散货船的工作。 他相信 Synergy 的团队精神让他在个人和专业上都发挥出了最好的一面。 维韦克（Vivek）通过散步和羽毛球放松身心。
维韦克·耆那教
阿米特在海上度过了二十年，主要是在各种类型的油轮上，在上岸之前指挥过VLEC（乙烷）船只。 他目前负责管理商船三井油轮的人员配备和招聘。 Amit 发现 Synergy 的工作场所具有足够的协作性和激励性，将这一管理职责委托给他。 他喜欢音乐、与孩子们共度时光、公路旅行、摄影和越野跑。
阿米特·普拉卡什·夏尔马上尉
Anshul 领导 Synergy 的海事招聘服务业务部门。 他坚信，组织中的诚实和透明度对吸引合适的人才大有帮助。 安舒尔喜欢武术，在闲暇时间，他喜欢长途驾驶，伴随着经典的宝莱坞热门歌曲。
安舒尔·拉杰万希（Anshul Rajvanshi）上尉
Charanjiv 在集装箱船、冷藏船和散货船方面拥有 23 年的经验，于 2008 年加入 Synergy，并于 2013 年上岸。 他负责德里的海事招聘工作，并担任集装箱配员集团负责人，同时也是印度海事大学航海委员会的成员。 Charanjiv 认为 Synergy 的价值观能激发员工的最佳潜能，他热爱旅行和社会工作。
Charanjiv Singh Nalwa上尉
詹姆斯是一个积极进取的人，有着无与伦比的乐观主义。 他的热情和热情总是推动他走得更远。 他坚信，知识在解放和分享时最有用。
詹姆斯·阿南德
Ranjan 处理 40 多艘船只，管理 Synergy 的整个配员组合。 在 2018 年加入之前，他航行了七年，并在岸上工作了七年。 Synergy 的核心价值观和工作文化使 Ranjan 为该组织感到自豪，他寻求在业务发展和租船领域拓宽自己的船舶管理知识。
兰詹·谢蒂（Ranjan Shetty）
Samit负责规划和执行集装箱船队内的有效船员换班，并监控整个船队的船员费用以及采购订单和发票管理。 在领先的跨国银行工作了 18 年后，他于 2019 年加入 Synergy。 Samit是一位乐器演奏家，热爱自然摄影，珍视Synergy健康的工作环境、出色的团队合作和多元化的学习方式。
萨米廷乔伊·特瓦里
Shireesh 是 Synergy 的船员运营车队经理，负责 Fairfield Chemical Carriers 和 MOL Chemical Tankers 池。 除了十年的航海经验外，他自2006年以来一直在岸上服役。 Shireesh 于 2021 年加入 Synergy，她发现团队合作、相互尊重、良好的领导力和高道德标准非常受欢迎。 他喜欢羽毛球、板球、旅行和结识新朋友。
Shireesh Lall 上尉
Sudarshan 负责选拔学员并指导大师和首席官，确保与培训、网络研讨会、研讨会和其他简报会的最大互动。 Sudarshan 还参与了 Ahoy 应用程序的开发，于 2016 年加入，带来了可追溯到 1991 年的航海经验。 他坚信 Synergy 的团队精神和言论自由的价值观，并将羽毛球、网球和电影制作列为他的爱好。
Sudarsan Srinivasan上尉
Suman 和他的团队负责招聘和培训所有 Synergy 评级的资源、规划、记录和整体物流。 他在海上工作了二十年，在岸上工作了两年后，于2019年加入Synergy，获得了主人翁意识、自信和独立感。 作为一个热衷于旅行的人，他期待着他的下一次冒险，远离移动连接。
苏曼·库马尔·辛格上尉
作为车队经理，Vikas 负责 Synergy 油轮和化学品油轮甲板官员的招聘和规划。 他于 2020 年加入公司，在海上包裹化学品油轮上工作了 24 年，其中 14 年担任指挥官。 他的灵感来自Synergy的家庭式工作环境。 闲暇时，Vikas喜欢打羽毛球和旅行。
维卡斯·塞赫拉瓦特上尉
维斯瓦纳坦船长于1988年开始他的航海生涯，并于2003年加入上岸。 他在油轮上拥有 4 年的指挥经验。 在陆上任职期间，他曾担任商业运营高级运营经理、船员管理海事经理和船队经理。 维斯瓦纳坦和他的团队目前正在处理海员的海上培训、人员配备质量管理系统、TMSA 的人员配备要素以及 SMRSPL 的船旗文件。 他是一个积极进取的人，善于解决问题，喜欢去偏远的地方旅行。
维斯韦斯瓦兰维斯瓦坦
Jeevan 对船舶管理有着持久的热情，是 Synergy Navis 的技术总监。 他对成长的动力和热情反映在他的高绩效团队中，他坚信理性而非情绪化的决策有助于获得最佳结果。 Jeevan 喜欢旅行和跑半程马拉松的挑战。
吉文·加德雷
Manas 于 2014 年加入 Synergy，作为技术经理，他负责监督 26 艘油轮的维护。 他有14年的航海经验，并于2010年转移到岸上。 Manas 将 Synergy 的进步归因于员工的友好、团队协作和提升技能的举措。 他非常热衷于健身，网球是他的热情所在。
玛纳斯射线
Sairaj 拥有近 25 年的海事经验，领导 Synergy Navis 的船舶管理团队。 他带头发起了重要的举措，将其提升到了行业的最前沿。 Sairaj 是一个忠诚的家庭男人，也是一位活跃的慈善家，为社会事业做志愿者，他将一些闲暇时间投入到冥想和瑜伽中。
Sairaj Mulladh 上尉
作为Synergy的QHSE部门负责人，Vikash于1996年首次出海。 他于 2017 年加入 Synergy，并于 2018 年成为 QHSE 主管。 他发现在Synergy的生活非常愉快，拥有良好的职业道德和完全支持的氛围，确保了身体和心理上的安全。 Vikash 喜欢与家人共度美好时光，喜欢旅行和音乐。
Vikash Kumar Jha上尉
作为一名狂热的徒步旅行者，Vinod 自 2017 年以来一直担任 Synergy 的 DPA/海事经理，并领导一个团队以最佳的安全性、效率和客户满意度运营化学品和产品油轮。 他于 1997 年首次出海，专门乘坐化学品船航行。 Synergy 安全和积极的工作环境使他能够投入到为进步做出贡献的热情中。
维诺德·奈尔上尉
Yazad 拥有超过 20 年的航海经验，并管理着一支海事主管团队，负责监督化学品和油轮的运营。 自 2016 年以来，他一直在 Synergy 工作，并尊重其强大的心理安全基线文化，无论等级制度如何，都将正确的技能置于正确的活动中。 Yazad 喜欢阅读、电视节目、电影和旅行。
Yazad Boomla上尉
Kamalakannan 拥有 26 年的海事经验。 他于 2014 年被任命为 Synergy 海洋高级模拟培训部门的海事主管，现在是那里的培训主管，负责监督所有培训并定期更新课程内容。 他坚信，部门之间的团队合作对海员的生活有着重大的积极影响，他喜欢看电影和听音乐。
卡马拉坎南上尉
戈宾达在海上度过了十五年，其中包括五年在液化石油气运输船担任总工程师。 自 2019 年以来，他一直在 MOL-Synergy 担任技术总监（培训），负责教育海员，负责 ME-C 发动机课程。 Gobinda 坚持认为，Synergy 融洽而高效的工作环境帮助他实现了健康的工作与生活平衡。 他喜欢阅读和打板球。
戈宾达·钱德拉·萨胡
Manoj 于 2008 年加入 Synergy，成为公司的第一位大师。 现在，作为 MOL Synergy Marine （India） Private Ltd 的高级海事主管，他拥有 42 年的海事服务经验，为 Synergy 管理的船舶培训海员。 Manoj 总是认为该组织让他有宾至如归的感觉，并通过锻炼来保持健康，为板球、足球和羽毛球做好准备。
Manoj Eapen Chacko 上尉
Balasubramanian拥有三十年的经验，是一名合格的海洋工程师（拥有蒸汽和电机认证）、质量审核员和培训师。 他于 2014 年加入 Synergy 大家庭，设计和提供定制的培训包，重点是模拟器解决方案。 Balasubramanian 将 Synergy 描述为一个出色的工作场所，因为它具有敏捷性、开放的环境和正确的经验融合。
R·巴拉苏布拉马尼安
Ramkumar 于 2009 年在 Synergy 开始了他的职业生涯，担任帆船船员，后来于 2013 年转到 QHSE 部门。 自2014年以来，他一直担任高级海事总监。 Synergy 的核心价值观是同理心、尊重和赋权，这培养了他对组织的归属感。 Ramkumar 的消遣包括肖像画和听音乐。
Ramkumar N 上尉
作为在燃烧、能源、燃料和培训方面拥有 27 年海上和岸上专业知识的一部分，Sairam 于 2016 年加入 Synergy，在那里他找到了目标、激情和成就感。 他现在是Synergy的一个培训中心的高级技术主管，他的职责包括开发模块和模拟器场景，并对占星术和改装汽车有着浓厚的兴趣。
Sairam K 医师
Satheesh 拥有超过二十年的海事经验，加入 MOL Synergy 担任海事主管。 他的专业知识有助于确保我们的海员接受培训，以符合 Synergy 行业领先的标准进行操作。 他特别发现，在Synergy的支持性管理下，很容易取得进展。 Satheesh 喜欢在周末打板球。
Satheesh Ramkumar 上尉
在海上工作了 25 年以上后，Sowrirajan 于 2021 年加入海洋高级模拟和培训 （MAST） 团队，担任海事主管。 他带来了他的专业知识，他用这些专业知识来培训我们的海员，使他们在船上操作中表现出色。 他对 Synergy 的工作环境提供的透明度和支持表示赞赏。 Sowrirajan 通过瑜伽和冥想找到他的禅宗。
Sudarsan Srinivasan上尉
Venkataraman于2013年加入Synergy，此前他拥有25年的广泛职业生涯。 他丰富的航海经验派上了用场，尤其是作为培训师，他认为这在确保船舶安全管理方面发挥着至关重要的作用。 他热衷于制作教育和企业视频，爱好包括唱歌、音乐制作、音响工程和耐力自行车。
Venkataraman R 上尉
