오늘은 국제 여성의 날이며, 전 세계 단체들이 평등과 포용성을 축하하기 위해 나서고 있습니다. 저에게 남성 중심의 전통적 산업에서 성별 불균형이 존재한다는 현실은 깊고 부인할 수 없습니다. 이 날은 여성 선원들이 세계 무역에 기여하는 엄청난 가치를 인정하는 날일 뿐만 아니라, 미래 세대를 위한 장벽을 제거하는 데 도움을 주기 위한 날입니다.
Synergy에서는 다양성이 더 나은 혁신, 더 강한 인력, 지속 가능한 비즈니스를 만들어내며, 이 모든 것이 더 행복한 직원과 고객을 만든다고 항상 믿어왔습니다. 직장 내 다양성 에 대한 비즈니스 근거는 NOW만큼 압도적이지 않았습니다.
우리는 육상과 해상 모두에서 진정으로 균형 잡힌 직장이 되기 위해 모든 수준에서 여성 대표성을 높이겠다는 명확한 약속을 했습니다. 우리는 우리의 노력에 자부심을 가져야 하지만, 다양성은 여정임을 인정해야 하며, 더 많은 여성이 은유적인 유리천장을 깨도록 돕기 위해 항상 더 많은 노력을 기울여야 합니다. IWD의 올해 주제는 “Each for Equal”이며, 저는 시너지의 모든 사람들뿐만 아니라 해양 산업 전반이 고정관념에 도전하고, 장벽을 제거하며, 양성 평등한 직장을 만드는 데 적극적으로 선택할 것을 촉구합니다.
우리가 앞을 내다볼 때, 여러분은 차이를 소중히 여기고 포용성이 결코 타협되지 않는 다양하고 포용적인 조직을 구축하기 위한 저의 변함없는 헌신을 가지고 있습니다. 이와 관련하여, 존중과 평등에 대한 믿음을 통해 모든 개인을 지원함으로써 다양성을 장려하는 여러분 한 분 한 분께 감사드립니다.
또한 이 기회를 빌어 제 인생에 있는 여성들, 즉 어머니와 아내에게도 감사의 마음을 전하고 싶습니다. 여러분 모두가 이 기회를 통해 여러분 인생의 여성들을 축하하고 그들이 얼마나 소중히 여겨지는지 알리길 바랍니다. 여성이 성장할 때, 우리 모두도 번영합니다. 우리가 더 빨리 #EachforEqual을수록 탁월함을 추구하는 데 더 빨리 성공할 수 있습니다.
– Rajesh Unni 대위.
