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마라 콜린 라마솔라(Mara Colleen Ramasola) 부기장 인터뷰

1. 모든 어린 소녀에게는 열망이 있습니다. 당신의 것은 무엇이었습니까?

널리 퍼져 있고 전형적인 직장 내 성별 고정관념은 큰 영향을 미쳤고, 여성도 참여할 수 있고 탁월할 수 있다는 것을 증명하도록 영감을 주었습니다. 여성이 동등한 권리를 획득했다고 여겨지는 21세기의 어린 소녀로서, 저는 제 직업에 족쇄를 채울 생각이 없었고, 앞으로도 그럴 생각이 없으며, 자랑스러운 선원으로서 저의 가장 큰 열망은 어깨에 네 개의 황금 줄무늬를 성취하고 마침내 배를 지휘하는 것입니다.

2. 당신의 직업에서 가장 좋아하는 부분은 무엇입니까?

“무료로 세상의 아름다움을 보는 것”이라는 기본 개념 외에도 제가 가장 좋아하는 것은 방문하는 모든 장소나 국가의 문화에 참여하고 경험하는 것입니다. 세상이 얼마나 다양한지, 그리고 각 부분이 서로 얼마나 다른지, 그리고 그 사이에 경계가 있을 뿐인 것을 볼 때마다 저를 놀라게 합니다. 또한 기내에서는 문화적 다양성이 매우 뚜렷하여 모든 계약 기간 동안 다른 사람들과 함께 일할 수 있습니다. 다른 문화를 경험하고 다른 사람들과 어울리는 것은 저를 삶에 더 잘 적응하게 만들었고, 이것이 이 직업에서 필수적이라고 생각합니다.

일반적으로 “내비게이터”로 알려진 부기장으로서 모든 경로 계획, 해도 및 간행물 업데이트, 교량 장비 유지 및 유지 보수는 저의 책임입니다. 제 업무에서 가장 좋아하는 또 다른 부분은 새로운 항해 또는 다음 항해가 확정될 때이므로 새로운 항로를 계획하고, 가장 경제적인 항로를 계획하고, 정확한 일기 예보 및 보안 조치와 같은 항해에 대한 모든 정보를 선박에 제공하고, 접근 시 선박 교통국에 대한 필수 보고서를 처리하고 항로가 모든 항해 위험으로부터 안전한지 확인합니다. 특히 해안 항행에서. 선박과 승무원에게 안전하고 효율적인 항해를 제공하는 것보다 더 흥미로운 것은 없습니다. 그리고 그것은 내 손에 달려 있습니다.

선박 기술 운영에 대해 논의하는 Synergy 승무원

3. 시너지 마린 그룹에 합류하기로 결정한 이유는 무엇입니까?

저는 Norden에서 선원 경력을 시작했으며 이제 두 회사를 모두 보았습니다. Norden이 왜 Synergy를 매니저로 선택했는지 알 것 같습니다. 저는 시너지 역시 제 개인적인 관점과 신념과 일치하는 핵심 가치를 가지고 있다는 것을 보았기 때문에 시너지에 남기로 결정했습니다. Synergy Marine Group은 신입 직급에서 기회를 제공하며 장교는 경력 사다리를 조기에 올릴 수 있는 기회를 가질 수 있습니다. 회사는 또한 선원들이 자격을 확장하도록 장려하고 지속적인 훈련 및 교육의 기회를 제공합니다. 또한 Synergy가 더 많은 함대를 확보함에 따라 연속성과 경력 발전 기회가 더 많아질 것입니다.

4. Synergy와 함께하는 항해는 다른 해운 회사와 어떻게 다릅니까?

일치하는 핵심 가치를 가진 회사와 함께 항해하는 것은 경력 측면에서뿐만 아니라 개인적으로도 안전하고 안정감을 느끼게 합니다.

5. 5년 후 자신의 모습은 어떨 것 같나요?

저는 제 자신을 시너지의 고위 임원이라고 볼 수 있습니다. 저는 회사 최초의 필리핀 여성 캡틴이 되고 싶습니다.

6. 여성이 배에 탑승하면 어떤 이점이 있습니까?

처음 항해를 시작했을 때는 배가 크고 많은 신체 활동이 필요하기 때문에 더 어려웠지만 올바른 관리를 통해 작업을 적절하게 계획하고 적절하게 위임할 수 있습니다. 처음에 배에 탄 여성은 남성이 차지하는 거대한 공간 속의 이물질 같았다. 그래서 처음에는 고립감이 있었지만 시간이 지나면서 모두가 적응하고 적응하면서 환경이 정상화되었습니다. 여성이 승선하는 것의 한 가지 장점은 균형이 잡히고 보다 정상적인 작업 및 사회적 환경, 즉 육지와 비교할 수 있는 환경이 조성된다는 것입니다. 또한 모든 사람이 더 열린 마음을 갖게 되고 기내에서의 동지애가 강해집니다.

배에 탄 여성 선원

7. 양성 평등을 개선하고 더 많은 여성을 선원 직업에 끌어들이기 위해 해양 산업이 어떤 변화를 구현해야 한다고 생각하십니까?

저는 여전히 많은 기업들이 여성 임원에 대해 좀 더 개방적인 태도를 취해야 한다고 생각합니다. 여성이 바다에서 일할 수 있다는 사실을 받아들이지 않으려는 사람들도 있습니다. 하지만 업계는 기내 여성을 보호하는 규칙을 시행해야 하며, 2021/22년에도 여전히 계속되고 있는 학대에 대한 이야기를 듣는 것은 슬픈 일입니다. 저는 남성이 지배하는 업계에서 일하는 것이 여전히 위험하다는 것을 알고 있으며, (매일 좋은 변화가 일어나고 있음에도 불구하고) 국제적으로 승인되고 적용 가능한 여성 임원에 관한 규칙이 업계에 더 많이 끌어들일 것이라고 생각합니다.

여성 선원 탑승

또한 우리는 21세기에 살고 있지만 많은 선박이 장비와 선상 환경 측면에서 여전히 구식입니다. 양성 평등 을 촉진하고 여성을 유치하려는 아이디어라면 모든 소유자와 관리자는 도구와 기술에 대한 최신 정보를 습득해야 합니다. 모든 것이 체력에 따라 결정된다면 남성과 진정으로 경쟁할 수 있는 여성은 거의 없지만(따라서 역사적으로 선박은 남성만 탑승했습니다) 고급 IT와 해안과의 좋은 연결을 갖춘 현대적인 선박은 모든 사람이 운영할 수 있는 사용자 친화적인 물건이므로 여성을 선원으로 끌어들일 수 있는 환경입니다. 그들을 단념시키기보다는.

8. 해변에 있을 때는 무엇을 하시나요?

항구에 기항할 때 해안에 정박하는 것은 선원으로서 가장 좋은 시간 중 하나이며 긴장을 풀고 즐길 수 있는 시간을 얻을 수 있습니다. 가능한 한 인근 관광지를 방문하고 물론 현지 음식을 먹습니다. 모든 곳에는 항상 특별한 것이 있으며, 특히 음식에 관해서는 모든 곳마다 특별한 진미가 있습니다. 누구에게 물어봐야 하는지, 어떻게 돌아다녀야 하는지만 알면 다양하고 많은 경험을 해볼 수 있습니다.

9. 만약 당신이 당신의 어린 자신에게 해주고 싶은 조언이 있다면, 그것은 무엇인가요?

저는 제 어린 자신에게 선상에서 일하는 것보다 해양 산업에서 더 많은 일을 하고, 저보다 더 빨리 다른 분야를 시도하고, 항해에 국한되지 않고, 산업이 단순히 항해보다 훨씬 더 많은 것을 제공할 수 있기 때문에 다른 분야로 모험을 떠나라고 조언하고 싶습니다. 저의 조언은 또한 경력 성장과 개발 측면에서, 즉 제 기술과 지식을 향상시키기 위해 제 자신에게 더 많이 투자하고, 따라서 현재 위치에만 필요한 것에만 국한되지 않고 더 미래 지향적이고 항상 새로운 것을 배우는 데 열려 있으라는 것입니다.

배에 있는 해병 장교
Synergy Logo
Synergy Logo

Getting to Zero

Synergy Marine Group is a member of The Getting to Zero Coalition, dedicated to launching zero-emission deep-sea vessels by 2030 and achieving full decarbonisation by 2050. The Global Maritime Forum, in collaboration with the World Economic Forum and Friends of Ocean Action, founded and manages the Coalition.

MACN

Synergy Marine Group is part of the Maritime Anti-Corruption Network (MACN), a global initiative striving for a corruption-free maritime industry, promoting fair trade for the greater societal good.

INTERCARGO

Synergy Marine Group is a part of INTERCARGO, an association championing safe, efficient, and eco-friendly shipping. INTERCARGO collaborates with the International Maritime Organization and other global entities to shape maritime legislation.

IMEC

Synergy Marine Group is part of IMEC, a top maritime employers’ group championing fair and sustainable labor practices. Representing global employers, IMEC negotiates seafarers’ wages and conditions, and invests in workforce development.

IMPA

Synergy Marine Group is involved in IMPA Save’s initiative to reduce single-use water bottles at sea. The IMPA SAVE council comprises top global shipowners and suppliers, representing over 8000 vessels with significant combined purchasing influence.

All Aboard

Synergy Marine Group is a key participant in The All Aboard Alliance’s Diversity@Sea initiative. As one of eleven prominent maritime companies, we aim to foster inclusivity at sea and directly address challenges faced by women seafarers.

CSSF

Synergy Marine Group is part of the Container Ship Safety Forum (CSSF), a global B2B network dedicated to enhancing safety and management standards in the container shipping sector.

Danish Shipping

Synergy Marine Group is affiliated with Danske Rederier, the primary industry and employers’ association for Danish shipping—Denmark’s top export sector. Danske Rederier actively engages with authorities and policymakers both domestically and globally.

제로에 도달

Synergy Marine Group은 의 회원입니다. Getting to Zero Coalition은 2030년까지 무공해 심해 선박을 진수하고 2050년까지 완전한 탈탄소화를 달성하는 데 전념합니다. 세계해사포럼(Global Maritime Forum)은 세계경제포럼(World Economic Forum) 및 해양행동의 친구들(Friends of Ocean Action)과 공동으로 연합을 설립하고 관리합니다.

맥엔

시너지 마린 그룹(Synergy Marine Group)은 부패 없는 해양 산업을 위해 노력하는 글로벌 이니셔티브인MACN(Maritime Anti-Corruption Network)의 일원 으로, 더 큰 사회적 이익을 위한 공정 무역을 촉진합니다.

인터카고

Synergy Marine Group은 다음과 같은 회사입니다. INTERCARGO는 안전하고 효율적이며 친환경적인 운송을 옹호하는 협회입니다. INTERCARGO는 국제해사기구(International Maritime Organization) 및 기타 글로벌 기관과 협력하여 해양 법률을 제정합니다.

아이멕

Synergy Marine Group은 공정하고 지속 가능한 노동 관행을 옹호하는 최고의 해양 고용주 그룹인 IMEC의 일부입니다. 글로벌 고용주를 대표하는 IMEC는 선원의 임금과 조건을 협상하고 인력 개발에 투자합니다.

임파

Synergy Marine Group은 다음과 같은 분야에 참여하고 있습니다. IMPA Save’s 바다에서 일회용 물병을 줄이기 위한 이니셔티브. IMPA SAVE 위원회는 구매 영향력이 큰 8000척 이상의 선박을 대표하는 세계 최고의 선주 및 공급업체로 구성되어 있습니다.

모두 탑승

Synergy Marine Group은 의 핵심 참가자입니다. 모두 얼라이언스에 탑승하세요 Diversity@Sea 이니셔티브. 11개의 저명한 해양 기업 중 하나로서, 우리는 바다에서 포용성을 촉진하고 여성 선원이 직면한 문제를 직접 해결하는 것을 목표로 합니다.

증권 시세 표시기

Synergy Marine Group은 컨테이너 선박 부문의 안전 및 관리 표준을 강화하는 데 전념하는 글로벌 B2B 네트워크인CSSF(Container Ship Safety Forum)의 일부입니다 .

덴마크 배송

Synergy Marine Group은 덴마크 최고의 수출 부문인 덴마크 해운의 주요 산업 및 고용주 협회인 Danske Rederier와 제휴하고 있습니다. Danske Rederier는 국내 및 전 세계 당국 및 정책 입안자들과 적극적으로 협력하고 있습니다.